在“五一”國際勞動節到來之際，公司再次掀起學習勞模的高潮。4月29日，在楊凌基地召開“學習勞模、尊重勞模、關愛勞模、崇尚勞模，迎‘五一’勞模座談會”。省部級勞模云鵬、陳玉海，示范區勞模項連恩，集團公司勞模陳宏國，公司勞模梁劉印、戶瑞亮、趙坤、昝永鵬、鄭永利、楊智勇、趙培勇參加了座談會。公司領導張愷颙、劉賜宏、高建成、張來民、吳文海、何瑛、曲銥出席會議，部分職能部門負責人也參加會議；座談會由工會主席何瑛主持。
    首先，何主席介紹了參加勞模座談會的各位領導和勞模，明確了召開勞動座談會的重要意義，號召勞模就如何弘揚勞模精神，為把陜西化建打造成國際化工程公司作出新的貢獻而獻言獻策。
    接著，張愷颙董事長代表公司黨委對與會勞模表示了節日問候。與勞模一起回顧了延煉10.21山體滑塌搶險過程，介紹了公司2010年生產經營狀況、成功借殼上市經過、以及“十一五”發展取得的成績，暢想了公司2011年以及“十二五”發展的宏偉目標。
    會中，勞模們結合自身的工作實際，暢談了如何結合公司目前生產狀況充分發揮勞模的示范和帶動作用。大家還針對公司生產、管理、人才隊伍建設等方面提出了中肯的意見和建議。省部級勞模陳玉海對公司召開勞模座談會表以及公司領導對職工們關心照顧表示感謝，就化建產值由80年代的3-4千萬發展到今天的30多個億成績的卻得感慨萬千，表示要為公司更加美好的明天繼續努力奮斗。
    最后，張董事長高度評價了各位勞模崇高的職業操守和敬業精神，感謝他們為公司2010年取得的成績而做出的貢獻。他指出，勞模們政治過硬，學習上是楷模、業務是尖子、道德上是楷模，要做好示范帶頭作用，帶動更多人把工作做好。勞模是企業的寶貴財富，叮囑勞模在工作節奏快、壓力大的情況下，注意勞逸結合。要求公司各級黨政和工會組織要關心勞模的工作、學習和生活，主動了解他們的意愿和要求，努力為他們排憂解難，為他們創造一個良好的工作學習和生活環境，切實幫助年老的勞模和有困難的勞模。