驕陽似火五月天，青春激昂展風采。5月30日，化建技能鑒定中心更是熱鬧非凡，在閃爍飛舞的焊花中電焊的滋滋聲、銼刀的摩擦聲、鋸子的切割聲、錘子的敲打聲跌宕起伏、慷慨激昂。這里正是化建2018年鉗工、焊工技術比武現場，來自6個基層單位的19名鉗工和31名電焊工們用手中的工具上演著一曲技能比武“交響樂”。

本次技術比武由理論考試和實際操作兩部分組成，理論考試成績占總成績的30%，實際操作成績占總成績的70%。但與往屆不同的是，此次技術比武呈現出兩大特點。一是培育新生力量。為激勵廣大青年職工參加比武競技，挖掘和培育更多的高技能人才，此次比武采取了間斷性限制技術尖子報名方式，對近5年在公司技術比武中連續2次榮獲前5名或榮獲“陜西省技術能手”榮譽稱號的技術尖子進行了限制，不得參賽。二是分等級比武。為了使比賽更精細、更公平，此次比武將鉗工和電焊工分為“高級工、中級工以下”2個組別分別進行比賽。經過一整天的激烈角逐，三公司孫義杰、薛鵬輝，一公司宋龍，分別獲得鉗工高級工組第一、二、三名；三公司劉磊、崔忠良、白小小分別獲得鉗工中級工組第一、二、三名；三公司任肖飛、王亞輝，設備制造公司李建雄分別獲得電焊工高級工組第一、二、三名；西宇公司朱建建、三公司何勇、一公司趙廣路分別獲得電焊工中級工組第一、二、三名。三公司、一公司、二公司分別榮獲鉗工、電焊工團體一、二、三等獎，獲得各項競賽的第一名選手被授予公司級“技術能手”榮譽稱號。

5月31日，工會主席何瑛出席技術比武閉幕式為獲獎選手頒獎，并進行總結講話。她指出，公司當前正處于深化改革、提質增效、轉型發展的關鍵時期，迫切需要打造一支技術精湛、結構合理、素質優良的高技能職工隊伍。但通過本次技能比武，在理論和實際操作中發現很多不足，離公司的目標差距較大。為此，各單位一是要提高站位，把大力培養技能人才、加快提高職工素質作為人才強企的重要舉措，持之以恒開展素質大培訓、崗位大練兵、技能大比武活動，努力培養造就一支適應時代要求的高素質職工隊伍。二是要以務實負責的態度，把技能大賽活動納入公司發展整體規劃，加強對活動的組織，在人力、物力和財力上給予支持，共同營造開展技能競賽和技能人才培育的良好環境。（李昌恒高子漠）